＊自ら高みを目指しつつ、周囲の人間も感化することはリーダーに欠かせない能力である。
＊リーダーシップとは「未来の地図を描く」X「エンジンに点火する」X「ギアをトップに入れる」
＊リーダーはまず最初に「説得力のある未来像（ビジョン）」を描き出す必要がある。
＊次に「メンバーのやる気」を引き出し、目的地を目指して士気を高める。
＊プロジェクトやミッションが進行している間、ずっと、それを維持する
＊部下からやる気、本気、元気を引き出さないリーダーはリーダーの資格がない。
＊高い目標を目指す強い気持ちはリーダーシップの三要素すべてに関わっている
＊リーダーは「モチベーター」でなければならないが「モチベーター」は必ずしもリーダーではない（たとえば友人を元気づける時、あなはたはモチベーターだがリーダーではない。
